2026-2027年度广东电网公司科研助理及财务助理劳务服务项目招标公告
（项目编号：CG0300022002309431）
1.招标条件
本招标项目2026-2027年度广东电网公司科研助理及财务助理劳务服务项目， 该项目已具备招标条件，现对本项目进行公开招标。
2.项目概况和招标范围
2.1项目概述：广东电网公司挖掘科研资源，引入科研助理及财务助理参与项目过程流程性和事务性工作，让
2.2招标范围：广东本部、各中心机构（不含交易中心）、直属各 （不含广州局）科研助理劳务服务及财务助理。根据甲方科技项目开展需要，成立服务团队提供不同的驻点服务（如需），包括但不限于以下内容：提供科技项目进度支持服务、科技项目日常事务性服务、科技项目资料整理与归档服务以及围绕科技项目开展所需的一系列辅助工作的部分基础性工作。协助
2.3招标项目所在地区：广东省。
2.4招标方式：公开招标。
2.5资格审查方式：资格后审。
2.6投标有效期：自投标截止之日起 120 日（日历日）。
2.7框架招标有效期：
1.框架招标结果生效时间
（1）如本框架招标结果中标通知书发出之日无有效框架招标结果，则本框架招标结果有效期自中标通知书发出之日起截止至2027年12月31日。
（2）如本框架招标结果中标通知书发出之日上一框架招标结果未结束，则本框架招标结果有效期自上一个框架招标结果结束之日起至2027年12月31日止。
2.框架协议有效期的管控措施
协议期内，招标人可根据实际需求调整同一标包内各单位限额，供应商实际采购量达到标包预估金额上限（标包预估金额×上限比例[120%]）时，即终止该供应商的框架协议。
3.投标人参与本项目投标，必须充分认识和无条件承担上述风险，当出现《中国电力招标采购网供应商不良行为处理管理细则》所列情况、框架结果有效期内出现履约及其他问题时，招标人有权对发生不良行为（或履约、运行、质量等其他问题）的投标人或中标人进行处理，并依法追究责任。
2.8其它关键要素：
1、项目分类：二类
2、项目类别：服务
3、网络安全审查：/。
4、结算方式：按实结算，中标单位的投标单价即为中标单价。结算价=∑（中标单价×经建设单位确认的实际服务人·月数量）×当月质量考核系数（未满整月的，按当月实际工作日比例折算）。
建设单位根据中标单位投入人员资质支付费用，中标单位需确保投入的人员符合项目要求，具体人员安排由中标单位自主决定。
用工单位每月8日前组织对科研助理及财务助理劳务服务开展考核，将考核等级分为A（整体表现突出，工作质量和效率均优秀）、B（整体工作表现较好，无重大失误）、C（整体基本达到工作要求，但有待提升）三个级别，质量考核系数分别是1、0.95、0.9。按照考核结果，按系数乘以中标单价和经建设单位确认的实际服务人·月数量，为实际结算价。
质量考核规则见下表。
| 序号 | 考核类别及权重 | 考核细分项 | 评价得分规则 |
| 1 | 工作效率 （20%） | 评估供应商在完成工作任务时的速度和效率。高效的能够在规定的时间内高质量地完成各项任务，从而推动科技项目的顺利进行。 | 分为上中下三个等级。上：表现优秀，得分95-100分中：工作表现较好，得分90-94下：基本达到工作要求，得分85-89分。 |
| 2 | 工作质量（30%） | 供应商在日常工作中、日常工作对接中，响应材料、结算材料等资料交付是否及时，交付质量是否满足甲方要求，各项工作是否积极配合。 | 交付质量优秀，交付及时，配合度高，得分95-100分；交付质量良好，交付基本及时配合度良好，得分90-94分；交付质量一般，交付滞后，配合度一般，得分85-89分。 |
| 3 | 服务态度（30%） | 积极主动性?：考核供应商是否在工作中表现出高度的积极性和主动性，能否主动承担责任，积极解决问题，以及是否愿意主动学习和提升自己的专业技能?。 | 分为上中下三个等级。上：表现优秀，得分95-100分中：工作表现较好，得分90-94下：基本达到工作要求，得分85-89分。 |
| 责任心?：评估供应商是否对整体工作任务有清晰的认识，并能认真负责地完成，包括对待科技项目的严谨性等 | 分为上中下三个等级。上：表现优秀，得分95-100分中：工作表现较好，得分90-94下：基本达到工作要求，得分85-89分。 | ||
| 合作精神?：考核供应商的团队合作精神，团队成员内部是否有效沟通、协作，共同推动科技项目的进展。 | 分为上中下三个等级。上：表现优秀，得分95-100分中：工作表现较好，得分90-94下：基本达到工作要求，得分85-89分。 | ||
| 遵守规章制度?：评估供应商是否严格遵守建设单位和项目组的各项规章制度，包括工作时间、请假制度等。 | 分为上中下三个等级。上：表现优秀，得分95-100分中：工作表现较好，得分90-94分下：基本达到工作要求，得分85-89分。 | ||
| 4 | 工作事故（10%） | 根据供应商在日常工作中是否引发工作事故评价，包括是否影响工作进度、是否引发客户投诉。 | 未出现工作事故，得分95-100分；出现工作事故，但是未影响工作进度、未引起客户投诉，得分90-94分；出现工作事故，影响工作进度、但未引起客户投诉，得分85-89分。 |
| 5 | 人员稳定性（10%） | 月退场率=该月因供应商或服务人员原因导致人员离场人数/(月末在场人数+离场人数)注：因甲方组织机构变更，项目组变更，份额管控等其他不可抗力因素，导致退场离职，则不计入考核范围内。 | 0%<=月退场率<15%，得分95-100分；15%<=平均月退场率<20%,得分90-94分。月退场率>=20%，得分85-89分。 |
质量考核结果计算：
质量考核得分=工作效率得分*20%+工作质量得分*30%+服务态度/4*30%=（积极主动性得分+责任心得分+合作精神得分+遵守规章制度得分）/4*30%+工作事故*10%+人员稳定性*10%
质量考核结果应用：
| 序号 | 质量考核考得分 | 考核等级 | 质量考核系数 | 备注 |
| 1 | 80-100 | A | 1 |
|
| 2 | 60-79 | B | 0.95 |
|
| 3 | 60以下 | C | 0.9 |
|
7、报价方式：固定金额（单价）报价（单价包干），只能有一个有效报价，不低于成本报价且不高于最高（单价）限价。
2.9标的清单及分包情况：
| 1 | 2026-2027年度广东电网公司科研助理及财务助理劳务服务项目 | 1500 | 1 | 标包1 | 1500 | 22500 | 1 | （1）如本框架招标结果中标通知书发出之日无有效框架招标结果，则本框架招标结果有效期自中标通知书发出之日起截止至2027年12月31日。 （2）如本框架招标结果中标通知书发出之日上一框架招标结果未结束，则本框架招标结果有效期自上一个框架招标结果结束之日起至2027年12月31日止。 | 否 | 5 |
备注：（1）除不受限制的特殊包外，一个投标人在一个标的中最多只能中不超过最大中标包数的标包。、（2）标书费：不收取。
3.投标人资格要求
通用资格要求
| 序号 | 内容 |
| 1 | 投标人必须按照要求，在（)中列入严重违法失信企业名单。 |
| 7 | 投标人没有被“信用中国”网站（)或“中国执行信息公开网” 列入失信被执行人名单。 |
| 8 | 不接受联合体投标。 |
专用资格要求
| 序号 | 内容 | 关联品类/标的/标包 |
| 1 | 取得人力资源社会保障行政部门颁发的《劳务派遣经营许可证》，且在有效期内。 | 2026-2027年度广东电网公司科研助理及财务助理劳务服务项目 |
4.招标文件获取
4.1招标文件获取方式
本招标项目采用电子招标投标方式，根据《电子招标投标办法》规定，投标人应当在招标公告载明的 注册登记，如实递交有关信息，并经 运营机构验证。
异议递交
10.2投标人/供应商或者其他利害关系人认为本次招标活动不符合法律、法规、规章规定的，可通过（)，按以下步骤进入“三公”信箱提交投诉资料：首页→“三公”信箱。
投诉主体、时间、形式内容等不符合规定的，将不予受理：
（1）投诉人应当是供应链业务活动当事人或其他利害关系人。
（2）投诉应当在投诉人知道或者应当知道之日起10日内提出。
（3）就资格预审文件、采购文件、开标及评审结果投诉的，应当先在规定时限内，通过公示公告注明的异议渠道向招标人/采购人提出异议。
（4）投诉应当有明确的请求和必要的证明材料，包括投诉人和被投诉人名称、有效
未在中国电力招标采购网（www.dlztb.com）上注册会员的单位应先点击注册。登录成功后的在 招标会员 区根据招标公告的相应说明获取招标文件！
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来源：中国电力招标采购网
备注：欲购买招标文件的潜在投标人,注册网站并缴纳因特网技术及商务信息服务费后，查看项目业主，招标公告并下载资格预审范围，资质要求，
招标清单，报名申请表等。为保证您能够顺利投标，具体要求及购买标书操作流程按会员区招标信息详细内容为准。
编辑：csg.cn
